智匯人力【第2024086期】| 這些崗位急招 快來看看哪個崗位適合你 ~~~返回公告列表 >>

任職要求：

1、會計相關專業(yè)，大專以上學歷，擔任會計主管職位3年以上，有中小型制造企業(yè)全盤財務工作經(jīng)驗3年以上。

2、熟悉ERP軟件操作流程，熟練操作財務相關軟件及其他辦公軟件。

3、熟悉企業(yè)會計準則及相關的財稅政策、財經(jīng)法規(guī)等；熟悉財會工作的各項流程，精通財務核算，熟悉相關稅收優(yōu)惠政策；

4、具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗；具有財務分析、銀行融資、納稅籌劃等專業(yè)技能；具有較強的預算控制能力；具有良好的溝通和人際交往能力，具有計劃、組織協(xié)調與領導能力。

5、對本企業(yè)的經(jīng)營模式、業(yè)務流程、產(chǎn)品品種、工藝流程等能快速了解并熟悉，具有組織本企業(yè)產(chǎn)品的成本核算和成本管理及成本控制的能力。

薪資待遇：薪資5000-8000元/月（能力突出者薪資可面議，雙休，購買五險一金，各種節(jié)假日福利。

上班時間：8:30-12:00 13:00-17：30

工作地址：婁星產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

任職資格：

1、35歲以下，有倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

2、有倉儲或者物流專業(yè)學歷的優(yōu)先考慮；

3、能使用自動化辦公軟件及ERP系統(tǒng)，服從管理，良好的溝通協(xié)調能力，細心、責任心強。

崗位職責：

1、負責供應商來料數(shù)量的驗收，倉庫物料的搬運碼放、入庫，庫存盤點工作。

2，能根據(jù)現(xiàn)有倉庫貨物的類別合理規(guī)劃庫位，合理的利用現(xiàn)有空間，更科學的管理儲存物料，能實現(xiàn)物料批次管理，使用后可追溯。

3、按要求對倉庫所有物料進行標識，按加工單要求給生產(chǎn)備料和配送物料。

4、對所有入庫的原材料，半成品、成品能按質量要求進行分庫處理，做到先進先出管理。

5、按倉庫管理要求落實各項工作要求。

6、做好倉庫物品保管工作，消防安全工作，執(zhí)行5S管理規(guī)定。

薪資：4K（雙休、節(jié)假日休假、繳納五險一金）

工作地址：婁星區(qū)

要求：本科及以上學歷，醫(yī)學相關專業(yè)，35周歲以下，男性，熟練駕駛。

待遇：6000-8000元/月，一年后8000-10000元/月。

福利：五險一金、過節(jié)費、年終獎、培訓、體檢、商業(yè)保險、節(jié)日物資、餐補；雙休、法定節(jié)假日休、不包住

工作內容：案件受理、案件調查、以及資料收集、資料審核

工作時間：8：30-12:00/14:00-17:30

工作地址：婁底市

工作要求：男性，40歲以下，能吃苦耐勞。

薪資：5000元/月，包吃住，購五險，試用期一個月

工作時間：早上八點一晚上八點

工作地址：經(jīng)開區(qū)

工作要求：58以下，身體健康

工作時間：8小時，月休4天

工作地址：經(jīng)開區(qū)創(chuàng)業(yè)大廈

職位要求：

- 40歲以下，女性優(yōu)先。大專及以上學歷，具備一定的人事管理理論知識；

- 熟悉人事管理流程，具備一定的人事管理實際操作經(jīng)驗；

- 具備良好的溝通能力和團隊合作意識，能夠與員工和合作伙伴進行有效的溝通；

1.合理制定人力資源的.編制規(guī)劃。

2.負責協(xié)調、指導下屬進行招聘、員工關系等工作。

3.負責制定培訓計劃及實施培訓計劃。

4.負責人事制度的編制修改等。

5.負責員工績效考核的制定。

6.協(xié)調部門管理。

薪資待遇（含福利）：5000-8000元/月，單休，法定節(jié)假日也休，轉正后購買社保，各種節(jié)假日福利等。公司免費提供中晚餐。

地址:婁星區(qū)黃泥塘